Las Secuelas de la Violencia Psicológica

por Marina Parés

Introducción

Mi experiencia personal, adquirida a lo largo de los años en el entorno de los afectados por acoso moral en el trabajo, me ha convencido de que la violencia es un mal facilmente contagiable.

He sido testigo de cómo personas que habían sufrido agresiones en su trabajo, acababan hostigando y lesionando a sus semejantes; de la misma forma que habían hecho con ellos.

Ser víctima de la violencia psicológica urdida intencionadamente contra uno, genera graves repercusiones físicas y psíquicas. Las secuelas sobre la víctima pueden tomar dos caminos divergentes, por un lado puede hacerlas mejores personas y por otro, también, puede convertirlas en peores personas; siguiendo el paradigma de que "todo maltratador ha sido anteriormente maltratado, aunque no todo maltrado se convierte en maltratador".

Que la víctima se convierta en mejor persona significa que se hace más consciente de las miserias humanas, y por el contrario, cuando opta por tomar el otro camino, acabará convertido en propagador de esas técnicas de destrucción psicológica que tanto le han destruido.

Esta segunda opción ha sido obviada durante demasiado tiempo, y esa inconsciencia ha provocado que en el seno de los grupos de afectados por mobbing, de tanto en tanto, surgieran dinámicas de acoso y derribo con la finalidad de linchar a uno de ellos. Ningún ambiente se ha visto libre de esta dinámica de rumores, traiciones, calumnias y descréditos, hay ejemplos en las asociaciones de afectados por mobbing, en las federaciones, en los sitios virtuales especializados sobre el tema y en los foros de debate, que a menudo han servido como foros de destrucción del prestigio de aquel que despuntaba.

Hay que levantar la voz y decir claramente que cuando estas dinámicas de ataques personales se instauran se está pervirtiendo el espíritu por la erradicación de la violencia psicológica. Hay que concluir, que en estos casos, quienes ganan son los acosadores, dado que la extensión de ese tipo de conductas, incluso entre los propios afectados, lleva a la opinión de que ese tipo de conductas son inevitables, y por tanto que nada se puede hacer contra ellas.

En un intento para contrarrestar esta tendencia tan triste he decidido elaborar el siguiente artículo. Se trata de un análisis del tipo de personalidad de cada ser humano, de sus aspectos positivos y de los negativos. Con la esperanza que, cada uno de nosotros, de forma individual, podamos analizar cuando caemos en actuaciones que dañan a los demás y sepamos tener las claves para superar nuestras limitaciones mediante el conocimiento de nuestro miedos y de cómo superarlos.

Este artículo es un viaje al interior de uno mismo, y una llamada a la parte más espiritual o anímica de cada individuo con el propósito de atajar cualquier conato de violencia.

Marina Parés. Agosto 2006.

En Clave de Mobbing

por Marina Parés

Cualquier ser humano, a lo largo de su vida, va a verse enfrentado a situaciones difíciles. A menudo vivir estas experiencias sacan lo mejor de uno mismo, pero también puede ocurrir que la persona enfrentada a una situación de crisis actúe de una forma equivocada y dañina para los demás. El acoso moral o mobbing es un fenómeno que surge como respuesta a una situación de crisis. Se trata de una respuesta inadaptada y por ello sujeta a ser modificada y transformada. El hostigamiento conlleva secuelas graves para todas las personas implicadas lo que nos obliga a encarar el tema con el propósito de ayudar a los protagonistas de tal manera que cada ser humano sea más persona consigo mismo y con los demás.

Las Secuelas de la Violencia Psicológica en las personas en función del tipo de estructura de su personalidad.

Este artículo se basa en la aplicación de los Tipos del Eneagrama a los diferentes protagonistas del acoso moral, es decir es un analisis comparativo cuyo sustento es la teoría de los círculos del mobbing. La teoría de los círculos del mobbing ha sido tratado por la autora en trabajos anteriores (*) . El estudio de las secuelas de la violencia psicológica parte de la idea que cualquier ser humano podrá ejercer los diferentes roles dentro del hostigamiento en función de su nivel de desarrollo personal. Defendemos que estamos frente a situaciones dinámicas por lo que cualquier ser humano podrá aprovechar esta información para proponerse cambiar aquellos aspectos personales que le aboquen a manifestaciones dañinas para los demás. El interés que nos mueve es el convencimiento que el desarrollo de las mejores cualidades de un ser humano le impedirán caer en actitudes reactivas de acoso y derribo. Pretendemos aportar información útil para la recuperación de las personas que han vivido situaciones de acoso moral, tanto para las víctimas directas como las colaterales, tanto para aquellas personas que consintieron y permitieron el acoso a un semejante como, incluso, para aquéllas que lo promovieron y lo instigaron.

Queremos aportar soluciones permanentes y efectivas que impidan la progresión del acoso entre seres humanos, este trabajo va dirigido, con especial compasión, hacia las víctimas sufrientes aportando información útil para que retomen el poder de su vida, consigan cerrar sus heridas y se conviertan en supervivientes; también va dirigido a aquéllas personas que consintieron que se dañara al prójimo para que conozcan las propias posibilidades internas con la finalidad de que no sean tan facilmente manipuladas en posteriores ocasiones, y finalmente también va dirigido a esas personas que dañan a los demás como expresión de un sufrimiento interno no consciente, con la esperanza que se enfrenten a sus miedos, para vencerlos, en lugar de huir de sí mismos a través de enfrentarse contra sus semejantes y dañarlos.

Este artículo tiene el propósito que el conocimiento de los aspectos positivos y negativos de cada ser humano ayuden a que las actuaciones de descrédito, acoso, calumnia, hostigamiento y linchamiento entre seres humanos disminuyan.

(*) Relación de artículos de M. Parés donde se ha tratado la teoría de los círculos del mobbing: "Mobbing: conociendo al grupo acosador desde la antropología" Conferencia Magistral del XIII Coloquio Juan Comas de Antropología Física .Organizado por la Asociación Mexicana de Antropología Biológica.AMAB. Campeche (Mexico). Noviembre 05. "Mobbing en Profundidad" Conferencia Magistral de las XIII Jornadas de Psicología. Organizada por la Junta de Representantes de Psicología de la Universitat de les Illes Balears. Palma .Marzo 2006 "Entorno laboral y Mobbing" ponencia de la Mesa Salud y Trabajo.del V Congreso de la Asociación Mexicana de Estudios del Trabajo. Oaxtepec (Mexico). Mayo 2006.

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